Moventia participe aux journées sur les bonnes pratiques dans le cadre des plans en termes d’égalité

Le 25 mars dernier Agustí López Fitó, directeur RH de Moventia, a participé aux Journées sur les bonnes pratiques dans le cadre des plans en termes d’égalité, qui ont permis de présenter les actions mises en place dans les entreprises et les entités sociales de Sabadell en faveur de l’égalité des sexes et du respect à la diversité sexuelle. Ces bonnes pratiques ont également été partagées par Pilar Medel, agent en matière d’égalité et de coordination technique des ressources humaines du Parc Taulí, Estela Sánchez, directrice générale de DICOMOL, S.L. et Júlia Alsinet, associée de l’Eixida, de Telar Cooperatiu. 

La bonne pratique qui a été partagée correspond au projet réalisé par Moventis en collaboration avec le SOC (Agence pour l’emploi) pour l’habilitation de nouveaux conducteurs et nouvelles conductrices d’autobus qui inclut aussi bien l’obtention du permis D que le CAP avec une période de stages dans les entreprises du groupe et l’incorporation postérieure de plus de 50 % avec un contrat. 

L’objectif de ce projet est de disposer de professionnels de la conduite, en formant des personnes au chômage, ou souhaitant améliorer leur emploi actuel, la priorité étant donnée aux jeunes, aux femmes et aux autres collectifs menacés d’exclusion sociale. 

 

 

 

 

Miquel Martí lors de la journée sur la mobilité urbaine de la ACG

Miquel Martí, président de Moventia, a participé le 7 avril dernier, au petit déjeuner organisé par ACG, Association for Corporate Growth, dans l’enceinte du Círculo Ecuestre dont le thème central était la « Mobilité dans la ville ».

 

Voici les intervenants qui ont participé aux côtés de Miquel Martí : Mar Alarcón, fondatrice et CEO de Social Car et Timo Buetefisch, cofondateur et CEO de Cooltra.  La séance, dirigée par Teresa Lloret, Senior Partner de Kreab, s’est déroulée en deux parties autour du thème de la mobilité urbaine : ajustement du secteur et projets de croissance des entreprises du secteur de la mobilité.

 

Miquel Martí a souligné l’importance de miser sur la mobilité durable, mais en apportant des alternatives au véhicule privé. Il a mis en évidence qu’il est indispensable d’investir dans le transport public et les infrastructures dans des zones métropolitaines comme celles de Barcelone. De même, il a déclaré que le projet de mettre en place un système de péage à l’entrée de la ville de Barcelone réduirait l’utilisation des véhicules privés, et, grâce aux ressources générées, le transport en commun et les plateformes de mobilité pourraient être développés.

 

Pour sa part, Mar Alarcón a souligné que la croisade contre les véhicules privés à Barcelone est incompréhensible avec le système actuel de mobilité. L’administration va d’un côté alors que les besoins du secteur vont de l’autre, ce qui prouve l’absence d’un dialogue constructif.

 

Timo Buetefisch a déclaré, de son côté, l’ajustement nécessaire du secteur de la mobilité à travers un modèle et un plan de mobilité pour l’avenir, conçu à partir de la collaboration du public et du privé.

 

L’organisateur de la journée, ACG, est la communauté mondiale la plus importante du monde corporatif qui rassemble les chefs d’entreprise et les professionnels. Elle est à but non lucratif et ses intérêts se basent sur le partage des expériences et des relations sur le développement des entreprises. Elle a été fondée aux États-Unis en 1954 et elle possède plus de 13 000 membres organisés en 55 chapters à travers le monde. En Espagne, ses activités ont commencé en 2010.

 

 

Moventia apparaît dans un article spécial du secteur du magazine Carril Bus

Le magazine Carril Bus a publié récemment un article spécial du secteur où participent les principaux opérateurs de transport de l’État espagnol. L’article reprend les opinions des dirigeants de référence de chaque entreprise en ce qui concerne la crise vécue due à la pandémie mondiale, et les perspectives pour les prochains mois et les prochaines années dans le secteur de la mobilité publique. L’article souligne également les réflexions et la perspective de Josep María Martí, conseiller délégué de Moventia, sur les tendances à venir et les conclusions tirées de l’année dernière.

Il est possible de lire l’article en entier ici

8M : Journée internationale des femmes

Moventia poursuit son objectif de promouvoir l’égalité et la parité entre les hommes et les femmes dans le secteur de la mobilité. Depuis 2007, date à laquelle les plans pour l’égalité entre hommes et femmes ont été mis en place et grâce à l’adhésion et l’engagement au manifeste lancé par la Commission européenne des transports pour encourager l’embauche féminine, notre compagnie n’a cessé de poursuivre ses efforts pour obtenir un secteur où l’incorporation professionnelle et le traitement entre les hommes et les femmes sont plus égalitaires. Actuellement, toutes nos entreprises possèdent des mécanismes de prévention contre le harcèlement sexuel et sont régies par l’accès à l’emploi égalitaire, la classification professionnelle, la formation et la promotion, ainsi que la rétribution et la conciliation familiale pour toutes les personnes qui travaillent chez Moventia.

Moventia fait partie du jury pour la remise des prix : #PremiIMPULSA et #PremiEMPRESACULTURA

Le 4 février dernier a eu lieu, dans l’ancienne fabrique Estrella Damm, la remise des prix pour les vainqueurs du #PremiIMPULSA et du #PremiEMPRESACULTURA, en présence de la conseillère de la Culture, Mme Àngels Ponsa. Moventia a eu l’honneur de faire partie du jury aux côtés de Silvia Martí.

Le Prix EMPRESA CULTURA est décerné pour la première fois par la Fundació Catalunya Cultura pour donner de la visibilité à une entreprise qui mène une action d’engagement et de contribution en faveur de la culture tout en ayant un impact territorial.

Le Jury a particulièrement apprécié son étendue territoriale, son grand impact social et sa contribution pour mettre en place de multiples initiatives en faveur de la culture au-delà de son objectif entrepreneurial. Grâce à cette reconnaissance, la Fondation Catalunya Cultura souhaite remercier le monde de l’entreprise pour sa contribution en faveur de la culture, un secteur indispensable et qui connaît une période très compliquée en raison du contexte de la pandémie actuelle.

Moventia participe au jury du Prix Empresa Cultura de la Fundació Catalunya Cultura

Le Prix EMPRESA CULTURA est décerné pour la première fois par la Fundació Catalunya Cultura pour donner de la visibilité à une entreprise qui mène une action d’engagement et de contribution en faveur de la culture en ayant un impact territorial.

Ce prix a été décerné par un jury formé par les membres des deux organes directeurs de la fondation, du conseil de mécénat, M. Gabriel Mariscal de Llet Nostra, Mme Sofia Lluch de Lluch Essence, et du patronat, M. Patricio Tixis, du groupe Planeta, M. Pepe Ballester de BBVA et Mme Sílvia Martí de Moventia, qui a rempli la fonction de présidente.

Mme Martí a déclaré aujourd’hui en conférence de presse que « le prix EMPRESA CULTURA honore tous ceux qui se sont présentés, c’est-à-dire des petites, moyennes et grandes entreprises unies par ce cordon ombilical d’intérêt où la culture fait partie de leur ADN ».

Pour sa part, Mme Maite Esteve, directrice de la Fundació Catalunya Cultura, a affirmé qu’ « il faudrait que les entreprises misent sur la responsabilité culturelle corporative (RCC) y compris dans leur responsabilité sociale (RSC) ».

Le Jury a particulièrement apprécié leur étendue territoriale, leur grand impact social et leur contribution pour mettre en place de multiples initiatives en faveur de la culture au-delà de leur objectif entrepreneurial.

Le groupe AgriEnergia est un ensemble d’entreprises qui opère depuis 1897 dans toute la Catalogne, où l’accent a été mis sur les régions de Gérone et avec un siège social à Banyoles, capitale du Pla de l’Estany. Son domaine de travail comprend des secteurs stratégiques de l’économie et du domaine social, culturel et environnemental.

Grâce à cette reconnaissance, la Fundació Catalunya Cultura souhaite remercier le monde de l’entreprise pour sa contribution en faveur de la culture, un secteur indispensable et qui connaît une période très compliquée en raison du contexte de la pandémie actuelle.

Le directeur de la Fundació Lluís Coromina, un des sous-groupes de ce groupe d’entreprises, Ricard Planas, a déclaré que « la culture est un stade supérieur de l’être humain et elle est essentielle dans toutes les pratiques de l’entrepreneuriat. Nous sommes très reconnaissants et le prix EMPRESA CULTURA représente pour nous une motivation à conserver la culture dans notre activité ».

Dans un désir de reconnaître les entreprises qui soutiennent la culture et en collaboration avec la Chaire de responsabilité sociale universitaire de l’université de Gérone, le SEGELL D’EMPRESA O ENTITAT COMPROMESA AMB LA CULTURA (cachet d’entreprise ou entité engagée en faveur de la culture) a été créé.

La ministre de la Culture, Mme Àngels Ponsa, a participé à la présentation du prix EMPRESA CULTURA et du Segell d’Empresa o Entitat Compromesa amb la Cultura et a affirmé que « c’est un beau jour aujourd’hui pour la culture de notre pays, car le Prix EMPRESA CULTURA est une initiative stratégique et nécessaire, puisqu’elle ouvre la voie pour que nous devenions des facilitateurs de l’activité culturelle dans notre pays. Nous n’avons pas de loi de mécénat, mais nous avons des mécènes. Le rôle de la Fundació Catalunya Cultura est absolument essentiel pour que la culture soit au premier plan et pour que nous reconnaissions sa fonction connecteur indispensable entre le domaine privé et public pour que leur collaboration soit efficace ».

Moventia et TRAM renouvellent l’accord avec Sant Joan de Déu afin de garantir la mobilité des personnes sans-abri

Pour la 4e année consécutive, Moventia et TRAM collaborent avec Sant Joan de Déu, Serveis Socials Barcelona afin de garantir l’accès au transport en commun de la ville. Cette collaboration s’inscrit dans le cadre des actions que les deux compagnies réalisent en tant qu’entreprises socialement responsables, afin de faciliter le transport en commun des personnes sans-abri prises en charge dans les différents programmes de SJD Services sociaux.

De plus, et en réponse à la situation résultant de la Covid-19, une partie de la contribution de cette année 2020 a été destinée à garantir la sécurité des soins des personnes sans-abri prises en charge, grâce à l’achat d’EPI et de produits d’hygiène.

Le renouvellement de la collaboration s’est réalisé le 23 décembre dernier dans le nouveau centre d’hébergement et de réinsertion sociale « La Llavor », un centre créé pour accueillir exclusivement des femmes sans-abri, qui a commencé à fonctionner en octobre dernier et qui reçoit actuellement déjà 38 femmes.

Cette cérémonie de renouvellement a compté sur la participation de Sant Joan de Déu Serveis Socials – Barcelona, Salvador Maneu ; le directeur du Travail social Sant Joan de Déu, Oriol Bota, la vice-présidente du groupe Moventia, Silvia Martí et le directeur général de TRAM, Humberto López Vilalta.

Accéder au transport en commun est un minimum pour les habitants afin qu’ils puissent développer les activités de la vie quotidienne comme étudier, travailler, se rendre dans les centres médicaux, maintenir le réseau social, et en particulier pour les personnes sans-abri qui doivent accéder à diverses ressources publiques réparties dans toute la ville de Barcelone et sa zone métropolitaine. De plus, l’accès au transport permet de profiter des activités complémentaires qui influent directement sur leur récupération, car elles renforcent les liens sociaux et ceux avec la communauté.

Sabadell FC et le groupe Moventia signe un accord de sponsoring pour la saison 2020-2021

Le CD Sabadell FC et Moventia ont officialisé, lors d’une présentation qui a eu lieu dans la salle de presse Miguel Quereda du stade de la Nova Creu Alta, le nouvel accord de sponsoring du groupe du Vallès Occidental expert en mobilité durable avec le club, cet accord durera la saison. 

Ce nouvel accord permet à Moventia de revenir à la Nova Creu Alta en tant que l’un des sponsors historiques du CE Sabadell avec les mêmes valeurs et fier de son territoire. L’ADN de Moventia possède un grand esprit entrepreneur avec un fort engagement en faveur de l’innovation et la durabilité. L’alliance inclut un accord commercial avec Movento et quatre de ses enseignes du secteur de l’automobile : Auser (Renault-Dacia), Stern Motor (Mercedes Benz-Smart), Sarsa (Seat-Skoda) et Movento Auto selección (véhicules d’occasion). Cependant, Moventia, à travers Moventis – Autocares Calella, jouera un rôle important dans le sponsoring, en tant qu’opérateur chargé des déplacements de l’équipe avec le car officiel aux couleurs d’Arlequin, qui donnera de la visibilité à l’équipe sur tout le territoire.

Des représentants importants de Moventia ont participé à l’événement comme M. Miquel Martí, président de Moventia, Mme Silvia Martí, v.-p. corporative de Moventia, et M. Miquel Martí Pierre, directeur général de Moventis. Du côté du CE Sabadell FC on trouve la participation d’Esteve Calzada, son président, Bruno Batlle, directeur général, et Ana Navés, vice-présidente, accompagnés de M. Jordi Guarch, membre du Conseil consultatif CE Sabadell.

Le président du CD Sabadell FC, Esteve Calzada, a dirigé l’événement et a assuré que « c’est un grand honneur pour le CE Sabadell d’accueillir de nouveau Moventia dans la famille des entreprises aux couleurs d’Arlequin, cela nous encourage pour continuer dans ce grand projet que nous partageons tous ». Pour sa part, Miquel Martí a félicité le club pour le succès actuel et futur de son projet sportif et a souhaité souligner les liens étroits -en particulier sentimentaux- qu’entretiennent le groupe et le club aux couleurs d’Arlequin, avec des anecdotes qui remontent même à l’époque de la Vella Creu Alta.

Dans les circonstances actuelles de la pandémie, qui nous a tous pris par surprise, aussi bien le CE Sabadell que Movento et Moventis, des nouvelles et des projets comme celui-ci sont particulièrement importants et bienvenus. Il s’agit d’une étape de plus pour contribuer à s’engager en faveur du sport et garantir une mobilité fiable. Un soutien mutuel dans l’activité de deux organisations attachées à leur territoire, en renforçant les liens à travers des valeurs communes et en travaillant pour continuer à évoluer et toujours en mouvement.

Les ateliers d’améliorations de Moventia continuent

En octobre dernier, les ateliers d’amélioration de Moventia ont présenté leur 2e et 3e séance. La deuxième séance, célébrée le 16 octobre dernier, était consacrée à la recherche d’améliorations du service client des lignes régulières de Moventis, à laquelle ont participé des membres de l’équipe de Moventis SARFA en tant qu’invités et qui ont donné leur point de vue en personne. 

La troisième séance, célébrée le 30 octobre dernier, portait sur la fidélisation du service après-vente. Par conséquent, l’équipe invitée, composée des responsables du service après-vente et des responsables de Movento entre autres, a rassemblé les principaux enjeux auxquels le secteur est confronté dans le contexte actuel. 

Lors de ces deux séances, de nouvelles idées et stratégies ont été mises en avant apportant ainsi de nouveaux procédés d’amélioration qui seront utilisés par les équipes de travail.

Prix de reconnaissance pour la trajectoire entrepreneuriale de Miquel Martí, président de Moventia

Le 29 octobre dernier, l’Associació de Joves Empresaris de Catalunya (Association des jeunes entrepreneurs de Catalogne – (AIJEC)) a récompensé Miquel Martí, président de Moventia, pour l’ensemble de sa carrière entrepreneuriale. Ce prix de reconnaissance s’inscrit dans le cadre de la 27e édition de remise des prix « Jeune entrepreneur » décernés chaque année pour récompenser les entrepreneurs de moins de 41 ans et leurs projets, favorisant ainsi l’entrepreneuriat et le tissu entrepreneurial catalan. Au cours de cette édition, le prix fut décerné à Marc Coloma, PDG et cofondateur d’Heura Foods.

Les prix ont été marqués par les circonstances exceptionnelles provoquées par le Coronavirus et la cérémonie de remise des prix fut célébrée sans public. Par ce prix de reconnaissance, l’AIJEC a voulu récompenser la persévérance de Miquel Martí à la tête d’un groupe de plus de 97 ans d’histoire, qui lui a permis de devenir le groupe leader de mobilité durable en Catalogne, à travers la commercialisation de véhicules et l’offre de services de transport urbain et interurbain d’autocars dans plus de 5 pays. Par ailleurs, cet organisme a également voulu reconnaître le travail accompli par cet entrepreneur dans le but de rapprocher le monde des affaires de la société. Le prix de reconnaissance décerné à Miquel Martí fut remis par Joaquim Ferrer i Tamayo, Secrétaire aux Entreprises et à la Compétitivité, et par Pablo de Porcioles y de Miguel, Directeur adjoint de La Vanguardia.

Au cours de son discours de remerciement, M. Martí a voulu souligner les valeurs partagées avec l’AIJEC, notamment celle de la culture de l’effort qui, selon lui, n’est pas très en vogue ces derniers temps. Miquel Martí a tenu à mettre l’accent sur le fait que ce prix de reconnaissance ne lui était pas personnellement dévolu, mais qu’il récompensait les efforts de toute une entreprise familiale de près de 100 ans d’histoire, et il souhaita y joindre et souligner le travail réalisé conjointement avec son frère Josep Maria et sa sœur Sílvia, les membres de la 4e génération, Santi et Miquel, et les 4 000 collaboratrices et collaborateurs qui ont permis que Moventia soit ce qu’elle est aujourd’hui.

https://youtu.be/pezlIyrksJw?t=1139